El pasado día 11 de Julio de 2012 se
llevó a cabo en Esade la presentación del Foro Inserta Responsable.
La RSE-D y la reputación como factores
claves para la rentabilidad empresarial en contextos de crisis.
Los ponentes fueron los siguientes:
Fotografía de Miquel Pla, ZoeFilm
-Bienvenida
Francisco Longo, secretario general de ESADE
-Presentación de Foro Inserta
Alberto Durán, vicepresidente
ejecutivo de la Fundación ONCE
-La perspectiva de la empresa
Repsol
Pascual Olmos, consejero delegado de
Repsol Productos Petrolíferos
- La perspectiva de la
reputación de Corporate Excellence
Juan Cardona, CCOO de Corporate
Excellence
Podríamos decir que la charla tuvo dos
lecturas relacionadas pero con diferentes enfoques.
Por un lado, la presentación del Foro
Inserta impulsado por la fundación ONCE y que trata de crear un espacio de
reflexión e innovación para las empresas para promocionar las políticas de RSE
y Discapacidad. Una iniciativa interesante y que puede ayudar a crear nuevos
puestos de trabajo en el marco de la discapacidad.
Por otro lado la cada vez mayor tendencia
de las empresas a incluir políticas de responsabilidad social dentro de
estatutos.
Hasta aquí todo bien pero tendremos que
esperar a ver si estas tendencias se mantienen y son, no solo duraderas, sino
también extensibles.
Que las crisis son malas para todos eso
esta muy claro pero a la vez obligan a mover ficha, a generar nuevas ideas,
nuevas políticas, creatividad, etc.…
Este periodo de incertidumbre financiera
(por llamarlo de algún modo diferente) ha creado una desconfianza social con
respecto a las empresas. La opinión social ha sido cada vez peor. Esto
obliga a las mismas a tomar medidas de
mejora en su relación de responsabilidad competitiva.
Las empresas se han dado cuenta de que
con la integración se han obtenido mejores resultados a la hora de valorar la
apreciación global de las personas. La integridad como valor clave. Ese sería
el enfoque justo. Las empresas deberían ser un reflejo de la sociedad donde
englobar a todas las personas sin distinción de sexo, raza o discapacidad.
Bonito ¿eh?
Personalmente creo que acciones como este
foro pueden ayudar y mucho a la creación de más medidas de responsabilidad
empresarial y que de la misma manera las empresas vean con mayor claridad que
esos factores de responsabilidad las benefician como entidades y como grupos
integrados en la sociedad y que no que no se usen como un medio publicitario de
convencer a la sociedad solo de sus buenas prácticas.
Bien, los ingredientes ya están puestos
sobre la mesa ahora solo falta que se pongan todos a cocer y de aquí salgan, no
solo buenas intenciones sino un guiso que nos guste a todos.
Fotografía de Miquel Pla, ZoeFilm
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